神戸のおすすめ転職エージェント4つと転職活動のポイント

神戸のおすすめ転職エージェント4つと転職活動のポイント

【神戸在住で転職を考えている人】必見! 転職を有利に進めるための転職エージェントの賢い選び方と神戸県のおすすめの転職エージェント、転職エージェントを賢く利用するための方法をご紹介します! 自分の人生を大きく変えるチャンスともなる転職が失敗に終わってしまうことのないよう、自分に合った転職エージェントを見つけてくださいね。

121.神戸のおすすめ転職エージェント4選│6つの軸から徹底比較

神戸への転職を考えてみよう!

Kobe, Japan port and skyline.

神戸は瀬戸内海の温暖な気候に恵まれています。山と海を結ぶ坂道があり、坂道にはそれぞれ特徴がありますし、夜景がきれいな六甲山や、神戸港のクルージングが楽しめるハーバーランドがあります。

さらに神戸はメリケンパークや、モダンな洋館が立ち並ぶ北野があります。このように、神戸は大規模な都市でありながら美しい自然も楽しめるオシャレな場所と言うことができるでしょう。

神戸市の人口は約150万人となり、阪神淡路大震災により約10万人減少しました。指定都市の人口と比べてみると全国6番目の規模となっています。神戸市は、古くからの酒造業や神戸港開港以来発達した鉄鋼や造船などの輸送用機械、一般機械といった産業が育まれてきました。

従業員数は運輸や通信業、製造業の割合が高く、神戸市は新規開業率が高くなっています。さらに、航空機や医療、新エネルギー分野など新たな技術の研究開発といった成長分野の関連企業がたくさん集積しています。

花と果実のテーマパーク「神戸フルーツ・フラワーパーク」は、自然豊かな中で中世ヨーロッパのルネサンス様式の建物が並び、四季折々の花が咲いています。夏から秋にかけて、桃やぶどう等のフルーツ狩りを楽しめるなど、花やフルーツにも力を入れています。

神戸で正社員として働いた場合の2016年の平均所得は、360万2,630円となっており、全国市町村ランキングだと97位です。全国の平均値が約420万円であると考えると、神戸の年収平均は若干低くなりますが、キャリアやスキルがあれば全国の平均所得よりも上げることが可能でしょう。

兵庫県の県民性として洗練された生活を好む人が多く、神戸はまじめで実直な人が多い地域と言われています。また、神戸は自分の生活に自信を持っている人が多い地域でもあります。

そんな住みやすい地域である神戸に住んで、神戸で転職したいと考えている人も多いことでしょう。神戸で転職を上手に進めるために何ができるでしょうか?そのためにはまず、「転職エージェント」をうまく活用することが必要です。

転職エージェントとは?

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「転職エージェント」とは、厚生労働大臣から認可を受けた斡旋を目的とした会社のことです。人材バンクや、人材紹介会社と言われることもあります。

各企業のホームページで登録することにより、求人情報の紹介、履歴書・職務経歴書の成功書類作成時のアドバイス、面接の日程調整や採用条件、入社日の打ち合わせなど無料でサポートしてくれるアドバイザーが付いてくれるため、転職エージェント(転職希望者の代理人)と呼ばれています。

「転職エージェント」は、転職希望者に対して求人情報を提供したり、面接日程の調整や、採用条件などの取りまとめ、入社日調整といった転職活動の一連を無料でサポートしてくれますので、自分が面倒と感じるところを転職エージェントが代わりに行ってくれます。

ですから、面接以外の相手企業との直接なやりとりはほとんどありません。さらに「転職エージェント」は、転職希望者に専任のキャリアコンサルタントがアドバイスをしたり、適性や希望に沿った求人情報を提供し、職務経歴書の書き方や、面接突破するための指導や対策、内定獲得時の年収交渉などをしてくれます。

「転職エージェント」に登録するならば、効率的に転職活動をすることができますし、キャリアや適性を客観的にアドバイスしてくれます。転職エージェントを活用すならば、客観的に自分のアピールポイントを見極めることができます。

また、転職サイトや求人情報誌に掲載されない「非公開求人」も扱っている「転職エージェント」が多く存在します。非公開求人は、少人数の人しか知ることができないため、良い条件・良いポジションであっても競争倍率が高くなりすぎない、というメリットがあります。

ですから、「転職エージェント」を利用することにより、自分一人で転職活動をするよりもより満足した転職活動をすることができます。ですから転職エージェントを利用したほうがメリットが多いと言えるでしょう。

転職エージェントは無料でサポートしてくれますが、どのようなシステムになっているのでしょうか?転職エージェントは、登録した人が企業に入社すると紹介料として年収の30%前後の金額を受け取ることができるシステムになっています。

そうなると、転職エージェントを通さない方が企業にとって良いと思えるかもしれませんが、転職エージェントを活用した場合の方が有利になります。それはなぜでしょうか?

なぜなら、企業の採用担当者は紹介料金を払うとしても、転職エージェントが紹介してくれる安全な人を採用したいと考えるからです。転職エージェントを通さず、個人で応募してくる人を採用したものの、その人がすぐ辞めてしまうならば、人事調整や退職の処理、新たな雇用などたくさんのコストがかかってしまいます。

その点、転職エージェントを通して採用した人がすぐ辞めてしまうことになる場合、短時間で辞めたケースは、転職エージェントが紹介料を返還する契約になっていることが多い為、個人で応募する人より、転職エージェントを通してきた人が採用しやすいというわけです。

神戸の転職を考えるならば、まず転職エージェントに登録しよう!

Business adviser analyzing financial figures denoting the progress in the work of the company

神戸で転職を考えている人はいませんか?自分で求人を見つける転職サイトとは異なり、転職エージェントを利用すれば、転職をよく知るプロフェッショナルのコンサルタントが最適な求人している会社を紹介してくれます。

しかし、神戸での転職活動において転職エージェントであればどこでも良いというものではありません。「転職エージェント」をきちんと選ぶことが大切です。もちろん、転職エージェントの担当者との相性も大切ですが、持っている求人の量や質、サポート体制、アドバイスのクオリティが転職エージェントによって異なってきます。

質の低い転職エージェントにお願いする場合、自分の要望に沿わない企業に無理やり入社させられたりすることもありますから、実績のある信頼できる転職エージェントに登録するようにしましょう。

そのため、どこの転職エージェントに登録するかが重要になります。転職エージェントを活用して、転職を成功させるためのポイントをこれから見ていきましょう。

神戸のおすすめ転職エージェント4選を見てみよう!

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これから、神戸の転職先を見つけるのに役立つ、おすすめ転職エージェントを見てみましょう。地元神戸に特化した転職エージェントは数少ないですが、神戸に支店を持っている大手の転職エージェントがあります。

神戸の求人数、兵庫県の中でも神戸以外の求人数、全国案件数、高収入案件のハイキャリア案件が多いか、IT系の転職に強いか、職務経歴書や面接対策、キャリア相談、推薦状、メールの返信といったサポート体制ができているかといった6つの観点で転職エージェントの特徴に合わせ、4社を厳選しました。

転職エージェントを選ぶことで大切なのは1社だけでなく、3社くらいは登録することがポイントです。転職エージェントに登録するのに要する時間は3分位だけです。また、無料で利用できるため自分が気になった転職エージェントを3社くらいは登録したほうが良いでしょう。一つの転職エージェントを利用して自分が合わないと思った場合、登録した他の転職エージェントにしようと考えることができます。

「リクルートエージェント」

「リクルートエージェント」は、業界最大手の転職エージェントです。1977年に創業しましたが、2016年の3月期迄に既に約37万人の転職支援実績があり、転職成功実績はNo.1です。年間2万3,000人以上の転職支援によって成功事例を積み上げ、そのノウハウが活かされており、相談拠点数業界でもNo.1です。

リクルートグループならではの企業とのパイプがあり、神戸を含む兵庫県の求人数を公開データを見ても、企業とのパイプを生かした業界トップクラスの求人数になっています。求人数の約90%が非公開求人ですし、非公開求人数が約100,000件(2015年8月実績)という驚きの数です。

「リクルートエージェント」では、選考の進捗管理・求人のチェックができる「Personal Desktop」を活用することができます。スマホ専用アプリもあるため、外出先で求人をチェックすることが可能です。さらに、企業の社風について知ることができる「AGENT REPORT」のサービスがあります。

また、職務経歴書を作る時に役立つ「レジュメNavi」が利用できます。「リクルートエージェント」では、約470名のキャリアアドバイザーが在籍しており、アドバイスの質の向上やのために研修や勉強会が開催されていますので、安心です。

勤務地が神戸の求人情報も多数持っており、神戸に通じた専任のキャリアアドバイザーが転職を無料でサポートしてくれます。初回面談は対面もしくは電話でも大丈夫ですし、平日は現職との兼ね合いのため、転職活動進まない人であってもアドバイザーが状況に応じて面談してくれるので安心です。

相談時間は土日祝日平日20時以降も大丈夫です。「リクルートエージェント」ならば、自分では自覚していない潜在スキルを引き出してくれることでしょう。

専任のキャリアアドバイザーが最適なキャリアプランを考えてくれますし、希望に沿った求人を紹介し、転職活動をサポートしてくれます。「リクルートエージェント」を活用すれば、ワンランク上の履歴書や職務経歴書の添削をしてくれるので、アピールポイントを的確に伝える文章で選考を突破できることでしょう。

また、自分では言いづらい年収の交渉代行もしてくれます。他社では教えてくれない社風や、残業時間の詳細等をアドバイザーが提示してくれるので入社後も満足できることでしょう。

神戸の支店所在地は、兵庫県神戸市中央区磯上通8-3-10井門三宮ビル4Fです。 阪急神戸三宮駅の東改札口・JR線三ノ宮駅中央口より海側徒歩5分です。阪神神戸三宮駅南改札口より海側徒歩5分・地下鉄南北線神戸駅南2番出口より徒歩6分です。

「DODA」

「DODA」は、人材大手のパーソナルキャリアが運営している業界規模No.2の転職エージェントです。案件の量には定評があり、大手の有名企業からベンチャー企業まで幅広く、求人を探すことが可能です。

兵庫県の求人の非公開案件数は公表されていませんが、後悔案件数だけ見ると、「リクルートエージェント」の1.5倍くらい持っているため、非公開案件もかなりの求人数を持っていることが考えられます。

そのため、幅広い選択肢で転職を考えている人にはおススメです。「DODA」では、経験豊富な専任のキャリアアドバイザーがマンツーマンで相談に乗ってくれますし、紹介された求人の中に応募してみたいものがあれば、その先の手続きはすべて代行してくれます。

企業へのエントリーや、選考結果の知らせ、面接日程の調整などサポートしてくれますし、必要に応じてキャリアカウンセリングや、応募書類の添削、模擬面接など中身の濃いサポートをしてくれることでしょう。

「DODA」のサポート全ては、無料で利用できます。「DODA」は、転職のプロフェッショナルが自分の希望に合った非公開求人を紹介してくれる「エージェントサービス」がありますし、応募殺到が予想される人気の求人や、極秘ポジションの求人等多数あります。さらに、企業から直接オファーが届く「スカウトサービス」を利用することができます。

神戸の支店所在地は、兵庫県神戸市中央区江戸町95井門神戸ビル9Fです。JR「三ノ宮駅」西口より徒歩7分・阪急「三宮駅」A10出口より徒歩6分です。

「JACリクルートメント」

「JACリクルートメント」は、日本で30年の歴史を持つ外資系転職エージェントです。NTTコムオンラインNPS(R)ベンチマーク調査転職エージェント部門2017年第一位を獲得しており、ロンドンが発祥で外資系・国内企業のグローバルポジションでは国内実績ナンバーワンです。

ハイキャリア案件では、質や量、サービスを考えても、大手転職エージェントの中でトップクラスです。

年収800万円以上の求人は多数ありますし、650人以上のコンサルタントがサポートしてくれます。そのため、自分のキャリアやスキルに自信のある人は、登録してみると良いでしょう。「JACリクルートメント」を利用した人のアンケート(2016年実施)結果では、93%の人から「友人や知人に紹介したい」との声があるほど満足度が高いことが分かります。

「JACリクルートメント」は、コンサルタントが直接企業を訪問しているため、企業の風土や文化、事業戦略まで把握しています。ですから他のエージェントでは得られないリアルな情報をタイムリーに伝えてくれることでしょう。

「JACリクルートメント」の転職サービスの流れは、まず申し込みフォームから登録します。登録が完了すると連絡がきます。専門領域に特化したコンサルタントが最適なキャリアプランを提案してくれますし、忙しい人は電話面談も可能です。その後、応募したい企業へ推薦してくれます。レジュメ添削、面接対策、スケジュール調整などサポートしてくれますし、条件交渉、入社日程調整、円満退職に向けたアドバイスを行ってくれます。

そのため、「JACリクルートメント」は、人生を通じてキャリアコンサルタントとして入社後もサポートしてくれることでしょう。

神戸の支店所在地は、兵庫県神戸市中央区御幸通6-1-10オリックス神戸三宮ビル6Fです。阪神本線「神戸三宮駅」東3番出口より徒歩3分・JR神戸線「三ノ宮駅」東改札より徒歩6分です。

「パソナキャリア」

「パソナキャリア」とは、人材派遣領域で業界ナンバー2の「パソナ」が運営している転職エージェントです。16,000社以上と取引実績がある信頼できるエージェントです。求人数は、40,000件以上あります。親身なカウンセリングで手厚いサポートやフォローをしてくれるため、初めての転職で不安な人にはおススメです。

プロのキャリアアドバイザーが年収アップをサポートしてくれますし、書類・面接から退職手続きまでアドバイスしてくれます。すべての転職支援サービスは無料です。

転職成功までの流れは、WEBサイト上の入力フォームから必要事項を登録します。その後、キャリアアドバイザーから連絡がきます。専任のアドバイザーが経験や要望を聞いてくれますし、平日の夜や土曜日も対応してくれます。その後、自分に合った求人情報を紹介してくれます。職場の雰囲気も教えてくれることでしょう。

企業を選び、企業に推薦してくれます。それから面接の日程調整をし、年収などの交渉もキャリアアドバイザーがしてくれることでしょう。

神戸の支店所在地は、兵庫県神戸市中央区卸幸通8-1-6神戸国際会館18F です。JR三宮駅西口・阪急三ノ宮駅東口徒歩5分、阪神三宮駅徒歩3分です。

転職エージェントを使う時の7つのポイント

転職エージェントを使う時は、転職を成功させるポイントを知っておくならば、その後大きな違いが出てきます。転職を成功させる可能性はさらに高くなることでしょう。これから、転職を成功させるポイント7つを見てみます。

ポイント①:転職エージェントの担当者とは2週間に一度位は連絡を入れましょう

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転職エージェント側は、企業からの依頼を受けると応募者を探します。探す時にはデータベースの中から探しますが、この時の表示順番が最終接触日(更新日)とされるケースがあります。そのため、更新日が古い場合は既に転職が決まった可能性が高いとみなされてしまい、後回しにされます。

そうなると、案件紹介等の情報提供のメールが届かなくなる恐れがあります。ですから、2週間に一度位は担当者に連絡をいれましょう。それが転職を成功させるカギです。

ポイント②:「良いところがあればすぐにでも」と伝えましょう

Business People Talking Discussing Concept

転職エージェントのキャリアアドバイザーとのファーストコンタクトでは、必ず「転職時期はいつ頃をお考えですか?」と聞かれることでしょう。

その際は、「良いところがあればすぐにでも」と答えるようにしましょう。そうすれば、キャリアアドバイザーとしては売上目標がありますから、売り上げに繋がる人と考えてくれて、優先順位として対応してくれるからです。

ポイント③担当者に不安を感じたら変更する

もし、転職エージェントの担当者と性格が合わなかったり、十分な情報を提供してくれなかったり、担当者の知識の面で不安を感じることがあるならば、担当者を変更してもらいましょう。担当者変更がどうしてもしづらい場合、他社を当たります。

ポイント④経歴やスキルはあるがままを伝えましょう

登録情報や、やり取りの一連は情報として残ります。以前に登録した情報とその後のやり取りの中で情報が異なっていたり、しばらく前に登録した情報と最新の情報が違っていたりするとどうなるでしょうか?それが意図していなかったとしても、虚偽報告を行う危険性のある人とみなされてしまいます。

その場合、紹介する案件が限られるなどの判断が下される可能性があります。ですから、経歴やスキルはあるがままを伝えた方が賢明です。

ポイント⑤推薦文は必ず確認しましょう

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推薦文を担当のキャリアアドバイザーが書くことになります。だいたい200字~1,000字で紹介する文面を書いてくれるのですが、経歴をそのまま写すだけといった、ひどいケースがあります。

そのため、推薦文を確認するために、「面接の時に相違があると困りますし、自分を客観的に見直すために書いて頂いた推薦文をお送りいただけないでしょうか?」と言うことができます。そうすることにより、推薦文を確認することが可能です。

ポイント⑥複数のエージェントから同じ案件に応募しない

複数の転職エージェントに登録した場合、同じ案件には複数のエージェント経由で応募しないように気を付けましょう。そうすると、企業側や担当者に与える印象が悪くなりますし、不信感を与えてしまってそれが原因で破談に至る可能性もあります。そのため、複数のエージェントから同じ案件に応募しないようにしましょう。

ポイント⑦転職エージェントで希望の求人がない場合はハローワークに行こう

転職エージェントで転職先を探してもなかなか見つからない場合や、転職エージェントで面談も断られた場合、神戸のハローワークを利用することもできます。転職エージェントのようなサポートを期待することはできませんが、神戸のハローワークには転職エージェントが持っていない企業の求人もたくさんあるからです。

まとめ

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どの転職エージェントを選ぶかによって転職の成功確率を大きく上げることに繋がります。転職エージェントの質は業者によって様々ですから、実績のある転職エージェントに依頼するようにしましょう。

全国展開している転職エージェントは、転職サポート実績があるため、信頼することができます。全国規模で展開する企業の求人をたくさん持っている可能性もありますので安心です。

また、複数の転職エージェントに登録することにより、神戸に関する非公開求人や、公開求人情報を得ることができるでしょう。転職エージェントの担当者に転職戦略や、社風、業界の裏話、面接官の好みや特徴、面接のマナーやテクニックなど相談に乗ってもらい、助けてもらいましょう。

信頼できる転職エージェントに登録し、7つのポイントを留意しつつ、神戸の転職を検討することができます。転職エージェントの担当者にしっかりサポートしてもらい、ぜひ活用してみましょう。

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