経理の転職に使うべき転職エージェントはこれだ!!

経理の転職に使うべき転職エージェントはこれだ!!

経理という職種は、非常に専門性の高い職種です。なので、転職エージェントの選び方を間違えると、自分が希望していた条件と全く異なる求人案件を紹介されたり、転職してから想像していたものと異なり転職した意味がなかったなどの失敗をする可能性があります。

経理の転職に強い転職エージェントを選ぶ方法とは?

経理の転職

経理という職種は、非常に専門性の高い職種です。なので、転職エージェントの選び方を間違えると、自分が希望していた条件と全く異なる求人案件を紹介されたり、転職してから想像していたものと異なり転職した意味がなかったなどの失敗をする可能性があります。そのような転職の失敗を避けるためにも、事前に転職エージェントの情報を収集し、自分に合ったエージェントを選び、利用することはとても大切です。では、数多く存在している転職エージェントの中からどのように経理の転職に強い転職エージェントを選ぶことができるでしょうか?それには、経理の求人案件数の量、担当のキャリアコンサルトの質、サポートの内容、経理分野の専門性という4つの観点をしっかり確かめることがポイントとなってきます。ひとつづつ詳しくみてみましょう。

1、経理の求人案件数の量 大手総合型転職エージェントは、経理の求人案件数を豊富に扱っています。しかも、質の良い求人案件なので、経理の転職を目指しているなら大手総合型転職エージェントの登録は必須と言えるでしょう。登録する際には、自分が持っている経験やスキル、TOEICのスコア、年収などの条件がある場合もありますが、それにより良質な案件へと絞ることができ、キャリアアップ転職も可能となっています。また、すでに多くの転職を成功へと導いているキャリアコンサルトもたくさん在籍しているので、経理が未経験分野という方でも転職を成功させることができます。

2、担当のキャリアコンサルトの質 転職活動は想像している以上に体力と精神のエネルギーを消耗するものです。そのため、担当のキャリアコンサルトが頼りなかったり、相談に全く応じてくれないなどの質が悪いなら、さらに疲れは増し、転職活動を順調に進めていくことができなくなります。なので、担当のキャリアコンサルトとの相性が合わない・・と感じるなら、担当を交代して欲しい旨を伝えるか、他の転職エージェントを利用するなどの対策をする必要があります。

3、サポートの内容 転職エージェントを利用することのメリットは、転職に関するさまざまなサポートを無料で受けることができるということです。それには転職やキャリアの相談、求人紹介、良質な面接対策、面接などの日程調整、給与の交渉などのサポートがあります。転職することが初めてなどの経験が少ない方は特に、転職エージェントを利用することで効率よく転職活動を進めていくことができるでしょう。しかし、転職エージェントが提供するサービスの質は、それぞれのエージェントで異なっています。ですから、キャリアコンサルトの最初の面談の際に、それを見極めことが今後の転職活動を円滑に進めている上で大切なこととなってきます。

4、経理分野の専門性 上記でみたように、経理の求人案件を豊富に扱っている総合型転職エージェントを利用することに加え、経理専門の転職エージェントを併用して利用することができます。経理専門としている転職エージェントを利用することで、経理出身者のキャリアコンサルトも多く在籍しているため、より専門的なアドバイスを受けることができます。

経理を専門としている転職エージェント

全国に存在している1,000以上の転職エージェントほとんどが、経理の求人を扱っていますが、その中でも上記の4つのポイントに該当する経理に強い転職エージェントを厳選してご紹介します。

圧倒的な求人数を誇る「リクルートエージェント」

リクルートエージェントは、業界最大手リクルートが運営している転職エージェントです。専門職やエグゼクティブ層の転職に特に力を入れており、年収600万円以上の求人案件を豊富に保有しています。すでに30万人以上の転職を成功へと導いてきた実績を持ち、そのノウハウを活かしたサービスを提供しています。経理専門というわけではありませんが、経験豊富なキャリアコンサルトが在籍しているため、質の良いサポートを期待することもできます。また、非公開求人を常に9万件以上抱えており、その多くが独占案件の可能性が十分あります。なので、自分が希望している条件とマッチするなら、有利に選考を進めていくことができます。とにかく豊富な案件数を誇るリクルートエージェントは、経理の転職を希望するすべての方が登録すべきエージェントと言えるでしょう。面接通過率が35%以上もアップすることができる、面接力向上セミナーが定期的に開催されているので、それを受けるだけでも役立つ情報を収集することができるのでお勧めです。

リクルートエージェントの評判チェック!利用した口コミも!

リクルートエージェントは、業界最大手の転職エージェントで転職や就職業界最大手のリクルートグループ・リクルートキャリアが運営しています。最大手のリクルートエージェントの特徴や実際利用した方の評判をチェックしよう!

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経理を専門とする転職エージェント「MS-JAPAN」

MS-JAPANは、経理、財務、人事などの管理部分に特化している転職エージェントです。在籍しているキャリアコンサルトの多くが会計業界出身者で経理に精通しているため、蓄積しているノウハウから専門的なアドバイスを受けることができます。すでにMS-JAPANを利用した方の93%以上は、次回もまたMS-JAPANを利用したい!と述べるほど、満足度の高いサービスを提供しています。扱っている求人案件は大手企業をはじめとし、ベンチャー企業、外資系企業、金融機関、監査法人など豊富なので、選択肢も多くあります。なので、経理の転職を志望している方は登録必須の転職エージェントと言えるでしょう。ただし、求人案件をカバーしている地域エリアが、首都圏を中心とした関東、名古屋、関西のみとなっているので、残念ながら、地方での勤務を希望している方は対象外となります。

キャリアに自信があるなら「JACリクルートメント」

JACリクルートメントは、高収入求人案件や、海外勤務の求人案件に強い、海外に8ヵ所拠点を持つ大手総合型転職エージェントです。すでに幅広く経理の経験を積んできた自分のキャリアに自信がある方や、海外企業や外資系企業での経理転職を希望している方にお勧めとなっています。一般的な転職エージェントでは、企業担当と登録者担当のキャリアコンサルトと受け持ち分野が分かれていますが、JACリクルートメントのキャリアコンサルトは、一人で企業と求職者の両方をカバーしているので、情報を密に得ることが出来るため、転職活動をスピーディーに効率よく進めていくことができます。取り扱っている求人案件の多くは大企業やグローバル企業などがほとんどで、上場企業の求人案件がほとんどとなっています。それらの企業での経理や会計士の求人は、年収も良いので、キャリアアップ転職を目指している方にもお勧めとなっています。ただし、国内拠点は大阪、京都、神戸となっていますので、関西圏エリアに特に強い転職エージェントとなっています。

ハイクラス向けを探しているなら「ビズリーチ」

ビズリーチは、ハイキャリアやハイクラス向けのエグゼクティブに特化している転職エージェントです。経理でもエグゼクティブな管理職の求人を豊富に扱っており、年収も1,000万超えの求人も数多く保有しています。経理のハイキャリア求人を専門としているのでその多くは、経理部長やリーダー、マネージャーなどの役職の求人案件が多いので、すでに経理の経験を積んでいる方や、キャリアアップ転職を志望している方にはお勧めの転職エージェントとなっています。

コンサルタントを強みとする「ムービン」

ムービンは、コンサルタントを専門としている転職エージェントです。しかし、経理や財務、会計士や監査などの職種にも力を入れているので経理の転職を考えているなら登録することができます。ムービンは転職エージェントの中でも、ヘッドハンティング・スカウト型の転職エージェントです。なので、登録してから、ヘッドハンティング・スカウトされるまで待つ必要があります。しかしその分、求人案件の質がとても高く、ハイキャリア求人もあるので、待つ価値はあると言えるでしょう。特に経理の経験を積んでいる方や、キャリアに自信がある方にお勧めです。

経営に特化している転職エージェント「ジャスネットキャリア」

ジャスネットキャリアは、経理を専門としている転職エージェントなので、経理の転職を志望していう方にとっては登録必須のエージェントです。経理が未経験で転職したいという方のための未経験求人も扱っていますが、大半の企業は経験者の案件を依頼してくるため、ハイキャリアやハイクラス向けの求人案件を豊富に扱っています。経理を専門とする転職エージェントなので、在籍しているキャリアコンサルトは経理の専門的な知識に長けており、経理への転職を成功させるためのノウハウを伝授してくれます。さらに、経営に役立つ資格がない方を対象としたサービスを提供しています。それは、「ジャスネットスタッフ」という派遣会社に登録すると、簿記の2級と3級の動画講座を無料で受講することができます。

外資系やグローバル系の経理に強い「経理転職.com」

経理転職.comは、上記でも触れた大手総合型転職エージェントのJACリクルートメントが運営している経理に特化した転職エージェントです。JACリクルートメントが外資系企業を強みとしているため、経理転職.comが扱っている求人案件も外資系やグローバル系に強い経理求人案件となっています。約300人程度のキャリアコンサルトが在籍しており、どのコンサルタントも経理に関する専門的な知識やスキルを保有しているので、悩みや相談などを解決することができます。経理転職.comのキャリアコンサルトは、企業と直接つながっていますので、独自のルートで手にした独占案件も数多く保有しています。なので、経理への転職を考えているなら、登録すべきエージェントと言えるでしょう。

ハイキャリアに特化した転職エージェント「キャリアカバー」

キャリアカバーは、リクルートキャリアが運営しているハイクラス向けの求人案件を専門とする転職エージェントです。ヘッドハンティング・スカウト型の転職エージェントなので、登録してからキャリアカバーに在籍しているヘッドハンターからの連絡を待つ必要があるため、転職するまでに時間を必要とします。なので、すぐにでも転職をしたい方にはお勧めではありませんが、多少も時間がかかってもハイクラスやハイキャリアの企業へと転職をしたい方にはお勧めの転職エージェントとなっています。

転職エージェントを利用するメリットとは?

転職エージェントを正しい方法で利用するなら、転職を成功させることができます。それには、一人では挑戦することができない非公開求人を見つけたり、担当のキャリアコンサルトの相談をしたり、適確なアドバイスを受けることができるなどさまざまなです。では、具体的にそのメリットをみてみましょう。

非公開求人に挑戦できる機会があること。

企業側はなぜ非公開求人をだすのでしょうか?それは、採用情報を知られたくない時や、専門性に長けている優秀な人材が欲しい時、また、必要な時に効率よく採用したいなどの背景から非公開求人が発生します。これら非公開求人は、一般の転職サイトでは絶対に見つけることができない求人案件なので、それらの情報を収集するだけでも転職エージェントに登録する価値はあると言えるでしょう。しかし、非公開求人は、登録した求職者すべてに紹介されるわけではありません。企業側が求める採用条件にマッチした人材のみに紹介されます。ですから、自分のスキルや実績に自信があるなら、年収アップ転職を成功させること可能性を高めることができます。

経理に詳しいアドバイザーから的確なアドバイスを受けることができる。

経理を専門とする転職エージェントを利用するなら、経理出身のキャリアコンサルトが数多く在籍しているので、専門性の高い相談をすることができ、それに適したアドバイスを期待することができます。今まで抱えていた悩みや不安などをすべて解消することができ、安心して転職活動を進めていくことができます。

自分では調べることができない情報を収集することができる。

インターネットで情報を収集することができる時代になったとは言え、収集することができる情報には限度があります。特に転職を希望する企業情報に関しては、自分で調べ尽くすことはできません。しかし、転職エージェントの専任キャリアコンサルトは、転職のプロで企業側とのつながりもありますので、企業がほんとうに求めている人材や必要とされている資格や経験、アピールポイントなどの情報を持っています。そのような自分では調べきれない情報を転職エージェントから収集することができるので、転職を成功させるために利用する価値はあると言えるでしょう。

カウンセリングを受けることで客観的に志望動機を考えることができる。

転職エージェントを登録すると、まず初めに専任となるキャリアコンサルトからカウンセリングを受けることができます。このカウンセリングの機会に、転職をしたい理由や経理への転職への動機などを伝えることで、親身になってヒアリングしてもらえます。また、自分では思いつくことができないようなアドバイスなどを受けることができ、志望動機について今一度考えることができる機会となります。

担当キャリアコンサルトが企業側に推薦してくれる。

転職エージェントを利用するなら、自分一人の転職活動では確実にできないことをすることができます。それは、専任のキャリアコンサルトが面接官に求職者の魅力をプッシュしてくれることです。面接はどんなに練習をして臨んでも緊張してしまい、自分の良さを全てアピールすることは難しいものです。しかし、転職エージェントを利用することで、専任のキャリアコンサルトが企業側にアピールしてくれるので、自分一人では採用されることがなかった企業でも内定がもらえる可能性をアップさせることができます。

経理が未経験分野でも採用可能性がある求人案件を紹介してもらえる。

経理への転職を希望している方の中には、未経験から経理を目指している方もいることでしょう。一般的に多くの企業は中途採用の場合、すぐにでも即戦力となる経験者を募集しますが、未経験者でも採用したいという企業も中にはあります。専任のキャリアコンサルトがついているので、そのような求人案件を優先的に紹介してくれたり、面接対策もバッチリしてくれるので、採用可能性を高めることができます。

まとめ

経理の転職を成功させるためには、経理を専門とする転職エージェントを利用することが成功へと導きます。まず複数のエージェントを登録して、自分に合ったキャリアコンサルタントを見つけましょう。そして、質の良いキャリアコンサルタントを見極めることが大切です。では、さっそく自分の目的や用途に合ったエージェントを登録しカウンセリングを受けてみましょう。

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