【Webコンサル業界の仕事】求人の探し方や職種・待遇・業界事情も解説!

【Webコンサル業界の仕事】求人の探し方や職種・待遇・業界事情も解説!

Webコンサル業界の仕事には、ウェブサイトに関わる仕事が多く存在し、ウェブサイトの活用によりこれまで提供できなかった新たなサービスを展開して、さらなる売り上げや収益を伸ばす運用をしていく特徴があります。Webコンサルは誰でもなれますが、ウェブに対する知識が豊富であり、さらにコミュニケーション能力に長けた人にオススメな職種といえます。Webコンサル業界への転職や就職を考えている人、興味を持っている人の役に立てればと思います。

Webコンサル業界のおもな仕事内容

consulting

インターネットの普及が一気に進んだことにより、企業もビジネスを成功させるために、ウェブサイトを効果的に活用していくことが必須となっています。そうしたウェブサイトの活用により、これまで提供できなかった新たなサービスを展開していったり、さらなる企業の売り上げや収益を伸ばすことが可能となっているのです。

ウェブサイトを効果的に運用

大切な役割を果たしているのが、今回取り上げる“Webコンサルタント”の存在です。そもそも、最近よく耳にする「コンサルタント」あるいは「コンサルティング」にはどのような意味があるのでしょうか。

「コンサルティング」という言葉を調べると、「企業や行政などのクライアントに対して、専門知識を活用し、客観的な現状業務の観察と現象の認識、問題点の指摘を行ない、原因を分析して対策案を提示することによって、企業の発展を手助けする業務を果たすこと。またはその業務そのものを指す」となっています。

ということは、Webコンサルタントの業務や仕事内容は、クライアントの経営戦略に基づいて、ウェブサイトの制作や開発、運営を行なうことで、クライアントの企業利益や発展に貢献し、サポートしていくということになります。

Webコンサルタントに求められるスキル

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Webコンサルタントになるために、必ず必要な資格というものは特にありません。つまり、目指そうと思えば誰にでもなれる職業とも言えます。

だからといってなりたいと思って、「はい、すぐにできます」というものではありません。どんなスキルが求められるでしょうか。または、どんな人に向いている職業なのでしょうか。

Webに関する幅広い知識や知見

当たり前のことですが、ウェブに関する知識がなければできない仕事ばかりです。

例えば、ウェブマーケティングの戦略・立案に必要なSEOやDSPなどの知識が求められます。

他にも、ウェブ業界に関わる者として、デザインやHTML、システムなどの知識を有していることも必要となります。

コミュニケーション能力

Webコンサルタントとしての仕事は、いつでも一人でパソコンなどの電子機器に向かっていれば良いわけではありません。

むしろ仕事のほとんどは、クライアント(人)を相手にしている時が多いのです。

クライアントのニーズに応えるためには、企業の現状や戦略に関する情報をよく聞き出して、それに基づいた解決策や問題点の修正を行なっていく必要があります。

クライアントとの信頼関係を築けなければビジネスは成功していきませんから、一つのチームとして、企業と連携を取りながらコミュニケーションを図っていく高い能力が求められる仕事なのです。

Webコンサル業界の平均年収や需要

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IT化がどんどん進んでいる現代社会において、ウェブ関連の仕事は、現在もまたこれからもさらに飛躍や成長を遂げていく業界であると言われています。

Webコンサルタントの平均年収はどれくらいでしょうか。

Webコンサルタントとしての仕事は、企業に属して働く方法もあれば、フリーランスとして働くやり方もあるので、雇用形態によっても入ってくる収入には違いがでてくるものの、およその平均年収は「610万円前後」と言われています。

月収にすると35万円前後になるわけですが、この他に勤める企業やキャリア、成功報酬の度合いによって入ってくるインセンティブなどの要素によって、さらに収入はアップしてくるでしょう。

特に30代後半から4、50代にもなり、キャリアを積んだり実績を積むことで、あるいは役職に就くことで、平均年収が1,000万円を優に超す人もいるようです。

参考として、企業の規模や年代別に見る平均年収を載せておきます☆

<企業別Webコンサルタントの平均年収>

・大企業→およそ930万円 ・中小企業→690万円~770万円前後

<年代別Webコンサルタントの平均年収>

・20代→510万円 ・30代→670万円 ・40代→820万円 ・50代→890万円 ・60代→650万円

専門の知識やスキルが必要になる職業なので、他の業界や職種と比べると高い平均であると言えるでしょう。

Webコンサル関連のおすすめ企業

国内でウェブコンサルティングの実績を持っているコンサル企業を、企業の特徴と共にいくつかご紹介したいと思います。

<株式会社ポップインサイト>

本社:神奈川県横浜市

ユーザー調査を得意とした会社です。

ユーザー理解を軸としたUX・UI設計のスキルや、ウェブシステム開発、SEO、広告運用、クラウドソーシングなど幅広い分野での実務経験を持ち、費用対効果の高い戦略を提案しています。

<ナイル株式会社>

本社:東京都品川区

SEO活用を得意分野とし、ターゲットユーザーのシナリオ設計やコンテンツ企画、同線設計に至るまで、ウェブサイトのSEOのパフォーマンスを改善するための策を行ないます。

<株式会社ペンシル>

本社:福岡県福岡市(東京都港区にも社あり)

導線分析や、ユーザー思考の分析が得意な会社です。独自の現状分析に基づき、最も効果の高い改善策を提案します。

他にも、「株式会社クリエイティブホープ」「株式会社マイクロウェーブ」「株式会社ビービット」「合同会社ライトサポート&コミュニケーション」「株式会社いつも.」など、コンサルティング力の高い企業がたくさんあります。

それぞれ特徴や、得意分野が違うので、自分のスキルや希望に合った企業をぜひ探してみてください。

WEBコンサルに役立つのは転職サイトと転職エージェントどっち?

転職する際には、「転職サイト」や「転職エージェント」といった求人サービスを有効活用する方は多いと思いますが、そもそもこの二つにはどんな違いがあるのでしょうか。

・転職サイト

簡単に言うと、自分でサイトを見て求人情報を探して、応募や面接、内定に至るまでをすべて自分の力で行なうために利用する。

転職サイトを見ると、たくさんある求人の中から、自分が求めている職業や企業を見つけることができます。全国規模で展開している大手の総合転職サイトがたくさんありますから、自分の条件や希望にかなった仕事を探すことができて、たいへん便利です。

一定の職業に特化している転職サイトもあります。働きたい職種内容が決まっているのであれば、特定の職に特化しているサイトを利用したほうが転職への近道になります。

もし自分のやりたい仕事の業種や職種がはっきりしている場合や、早く就職先を決めたい、転職のやり方はよく分かっているから大丈夫といった方は、転職サイトの利用だけで十分かもしれません。

・転職エージェント

転職のプロであるコンサルタントにアドバイスやサポートをしてもらいつつ、転職活動を進めていくことになります。

何らかの専門的なスキルや資格をすでに持っていれば、それを活かせる仕事に就きたいと思われるかもしれませんし、せっかくならキャリアアップにつながる仕事先を見つけたいと思われることでしょう。

自分の資格や経験を必要としてくれる会社を独自で見つけるのはなかなか難しいですし、自分の能力やスキルに合う職業を客観的に見つめるのが難しいという場合もあります。そんな時はぜひ「転職エージェント」を活用することができます。

転職サイトとエージェント両方を一緒に展開している会社も多いので、自分に合ったほうを活用しましょう。

転職サイトを使った方が良いタイプ

・たくさんの求人をじっくり見きわめたうえで転職先を探したい人

・とりあえず情報だけ気軽な気持ちで探したい人

・自分のペースで就職活動を進めていきたいと考えている人

転職エージェントが合っているタイプ

・就職や転職が初めてであるなどの理由で、不安や悩みがある人

・転職を考えているものの、現在の仕事ととの兼ね合いやスケジュール調整を一人でこなすのが大変だという人

・効率よく就職活動を進めていきたいと考えている人

・キャリアをいま一度見つめ直したいと考えている人

・未経験の分野にも、積極的にチャレンジ・アプローチしていきたい人

転職サイトで受けられるサービス

自分で求人を探すとは言え、転職サイトの中には就職に役立つたくさんのサービスがあります。そうしたサービスを積極的に利用しながら、スマートな求人探しを目指しましょう。

各転職サイトによってそれぞれ多少の違いはあるものの、大まかにどんなサービスを提供してくれることがあるかを取り上げてみたいと思います。

<その① WEB履歴書の添削を無料で受けられる>

転職専任のキャリアアドバイザーがWEB履歴書を無料で添削してくれるところもあります。具体的な改善点などをアドバイスしてもらうことで、就職をスムーズに進められることでしょう。

<その② 条件にマッチする求人の情報をすぐに見つけることが可能>

希望する条件を設定しておくだけで、条件に合った最新の求人情報が、週に1日か2日メールで更新されて届くので、求人情報を逃すことが無くなります。

<その③ 検索リストにリマインドしておける>

検索リストに気になった求人をリマインドしておくだけで、忘れずにチャンスをモノにすることができます。それにより、円滑かつスピーディーな応募が可能となります。

<その④ スカウトサービスを利用できる>

WEB履歴書を登録しておくと、あなたのスキルや経歴、キャリアを必要とする企業から、直接スカウトのオファーが届くのが「スカウトサービス」と呼ばれるものです。

匿名で利用できるので安心ですし、うまくいけば条件の良い企業に就職できる可能性も開けるので、積極的に活用しましょう。

<その⑤ セミナーなど転職に役立つサービスが満載>

転職するのに役立つセミナーを随時開催している支援会社がたくさんあります。転職に役立つノウハウを、転職のプロから無料で直接伝授してもらうことができます。

転職サイトを有効活用するために

気になる求人にはどんどんアプローチしよう

たとえ未経験の業種や職種でも、あるいは特に資格を持っていないとしても、自分で気になる求人があるなら積極的にアプローチしてみてください。

求人情報は気軽に検索できますし、会員登録も手軽にできるようになっています。サイト上に職務経歴や、自己PR、志望動機などを登録することで、複数の気になる求人にすぐにアプローチできます。

ウエブから転職ノウハウに役立つ情報を得よう

転職エージェントのように、キャリアコンサルタントと直接対面してアドバイスをもらうことはできませんが、履歴書の添削や面接対策に役立つノウハウを、ウエブサイトから知ることができます。

ノウハウを知ったうえで、自分で就職対策ができますし、書類選考の通過率アップにもつながるので、積極的に活用してみてください。

転職エージェントの利用方法

では、プロのコンサルタントにサポートをお願いできる「転職エージェント」の利用方法についても簡単にご紹介しましょう。

エージェントによって多少の違いはあるものの、転職が決まるまで、おおよそこのようなステップで手順を踏んでいくようになります。

◇ステップ① ホームページから登録して申し込む

まずは自分が利用したいと思うエージェントのホームページを開き、サイトの専用ホームからエントリー(登録)します。

そののち、コンサルタントの方から電話やメールにて連絡が来るので、面談する時間や場所等の打ち合わせをします。

◇ステップ② カウンセリング(面談)

予約した日時と場所で、コンサルタントと直接もしくは電話で面談することになります。

現在の状況、転職に望むこと、職歴や経験、スキルなどのヒアリングを詳しく行なった後、個々の求職者に合った求人企業を紹介してもらいます。

◇ステップ③ 企業にエントリーする

応募したい企業が決まれば、コンサルタントの推薦状と共に、企業にエントリーすることになります。

履歴書や職務経歴書などの、書類の上手な添削方法のアドバイスもしてもらうことができます。待遇や条件面での交渉などの打ち合わせもします。

企業へのセッティングが済み次第、面接の日時や場所の案内をしてもらうことになります。

◇ステップ④ 企業での面接

面接を受ける日時をコンサルタントが調整してくれます。

コンサルタントは企業から直接聞いている情報をたくさん持っています。面接が通過しやすいように、そうした企業情報や面接官の情報、想定される質問など、面接に役立つアドバイスを教えてもらうことができます。

◇ステップ⑤ 内定と入社の手続き

面接の合否連絡は、企業の人事担当者からコンサルタントのほうに連絡がいき、コンサルタントから連絡が入る手順となっています。

無事に採用が決まった場合には、給与条件や入社日などの条件等の交渉をコンサルタントが代わりに企業と行なってくれるので、それが済み次第入社の手続きになります。

いま現在勤めている会社での退職に伴うアドバイスや、入社までの手続き、さらには初出社のアドバイスに至るまで、転職した後も安心して働けるように細かくサポートしてくれるのです。

転職エージェントの賢い選び方

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転職エージェントとひとくちにいっても、大手の総合エージェントから、専門分野や地元に特化したエージェントに至るまで、さまざまな会社があります。

どこのエージェントでも同じ量や質の求人数を持っているというわけではなく、アドバイザーの質や評判もピンキリです。

ですから登録する前に、評判を良くチェックすることは大切です。特に、「求人量と質」「アドバイザーの評価」「サポート体制の口コミ」は必ずチェックするようにしてください。

大手の総合エージェントであれば、幅広い分野での求人を保有していますし、全国展開しているので、大手に一つ登録しておくのは良いかと思います。

それに加えて、Webコンサルの仕事に特化しているエージェントや、ハイクラス案件だけを取り扱うエージェントに登録することで、自分のキャリアや条件に見合う企業や就職先に関する情報を入手できるので、より転職への近道となるに違いありません。

まとめ

企業によって働き方や求める人材はそれぞれ違います。自分の今持っているスキルや能力、キャリアに応じて、最大限に活かせる企業を上手に選んでいくようにしましょう。「資格や技術を持っているのだけれど、自分の適性やスキルに合っているか決めかねている」「どこの会社が良いか判断に迷う」「キャリアアップできる企業を見つけたい」

こうした方は、自分だけで決めるのではなく、転職のプロであるコンサルタントにアドバイスを求めながら探していくことをお勧めします。

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